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Inscription: 05/10/2017
Non résolu

Bonjour,

Je suis cadre au forfait jour (213 jours par an) et j'ai demandé à passer à 80%. J'avais 17 jours de compensation jusque là et on me signale que je ne vais plus du tout en avoir. on ne m'a toujours pas transmis d'avenant à mon contrat mais dans mon actuel contrat il est stipulé que mes droits à compensation seront proratisés notamment dans les cas suivants: année incomplète de présence, absences n'ouvrant pas les droits aux jours de compensation.

Pourriez vous m'expliquer pourquoi?

Je pensais naïvement que tout serait proratisé à 80%: salaire, congés payés et jours de compensation...

Bref je ne trouve pas cela tres clair et j'aimerai savoir ce qu'il en est avant de signer tout document.

 

merci d'avance pour votre aide

 

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