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Le compte personnel de formation : principe et fonctionnement

Travail

A cet effet, les heures acquises au titre du DIF permettent au salarié de financer, jusqu'au 31 décembre 2020, tout ou partie d'une action de formation dans le cadre de son CPF.

 

Concrètement, avant le 31 janvier 2015, l’employeur doit communiquer à ses salariés leur solde d'heures de DIF au 31 décembre 2014.

 

Cette information peut figurer soit sur le bulletin de paie du mois de décembre 2014, soit sur une attestation spécifique. 

 

Une fois en possession de ces informations, le salarié pourra inscrire les heures acquises au titre du DIF sur son compte personnel de formation dématérialisé, sur le site Internet www.moncompteformation.gouv.fr.

 

 

Xavier Berjot

Avocat Associé

OCEAN AVOCATS

www.ocean-avocats.com

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Je pense que l'on ne communique pas assez sur les aides à la formation.

Les salariés ont effectivement le droit de se former au même titre que les autos entrepreneurs. Par exemple, j'ai suivi cette année une formation  en bureautique. Une autre l'année dernière dans un centre de formation en langue sur Lille. L'année prochaine, je vais créer mon entreprise et je serai auto entrepreneur et je pense faire une formation SEO prise en charge par mon OPCA chez rc2i.

Nous vous remercions de votre travail sur le blog! Vous faites un bon travail!

Je voudrais lire à ce sujet plus. Prompt, ce que la littérature pour étudier?